(09/12/2021)  

Esta iniciativa es fruto del acuerdo entre Metro de Madrid  y el Grupo Envera-Asociación de Empleados de Iberia de Padres de Personas con Discapacidad, y permitirá que alumnos con discapacidad intelectual, incluidos en itinerarios de inserción laboral del grupo, completen su formación práctica para favorecer su inserción laboral y su progresiva incorporación social de una forma normalizada e inclusiva.
A mediados del próximo año, ya en la nueva sede de Metro de Madrid, los alumnos del Programa de Formación profesional en Operaciones Auxiliares de Servicios Administrativos y Generales y aquellos estudiantes que hayan realizado acciones formativas en el Servicio de Inserción Laboral del Grupo Envera comenzarán a desempeñar sus labores en áreas auxiliares de la compañía vinculadas a la prestación de servicios internos. 
El anuncio del acuerdo se ha realizado en la estación de Embajadores donde se ha presentado un mural que recuerda los derechos de este colectivo recogidos por la Convención Internacional.